札幌市(北海道)の年休120日超の保育士求人一覧

重視したい条件に合わせて働き方をチョイス！残業月平均4時間、月8休以上

職員一人ひとりの生活にも寄り添った運営をしており、あなたの希望に合わせて働き方が選べます！収入重視の場合は新卒・未経験者でも月給22.5万円以上からスタート。お休み重視の場合は年間休日122日、月に8～12日程度お休みがとれます。どちらの働き方を選んでも月の平均残業は4時間、持ち帰り仕事はありません。いつまでも安心して保育士を続けられるよう、スキルアップや子育てとの両立も手厚くサポートしています。

働き方をもっと自由に、柔軟に、希望に合ったワークスタイルを叶えられます

収入をアップさせたい、お休みがたっぷり欲しい、あなたの希望に合った働き方が選択可能です！給与は経験を考慮した上で決定しますが、収入重視の場合は新卒・未経験者でも月給22.5万円以上からスタート。お休み重視の場合は月に8～12日程度お休みがあり、年間休日122日です。どちらの働き方を選んでも月の平均残業は4時間、持ち帰り仕事はありません。スキルアップや子育てとの両立も手厚くサポートしています。

年休120日・残業5h以下・持ち帰りなし！無料駐車場完備で車通勤も可能

JR「苗穂駅」から徒歩5分の好アクセスですが、マイカー通勤もOK！無料駐車場を完備しています。土曜は隔週休みで、出勤する場合は平日が1日休みとなる完全週休2日制を採用。残業は月5時間以下と少なめ、持ち帰り仕事もなくプライベートの時間もきちんと確保できます。産休育休は取得率・復帰率ともに100％を達成！1クラス10名定員で、子ども一人ひとりと丁寧に向き合える保育園で働きませんか？

月給21万円以上・住宅手当や暖房手当あり！年休125日と休暇制度も充実

給与は、月給21万円以上！さらに住宅手当や10月～3月まで暖房手当支給！長く働いていただけるよう、給与面でのサポート体制が整っています。年休125日・完全週休2日制のため、仕事とプライベートどちらも大切にしたい方にぴったりです。さらに駐車場完備で車通勤もOK、バス停から徒歩1分の位置なので、車でもバスでも通勤がしやすいです。定員19名の小規模保育園で、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育をしませんか？

遊びは学びそのもの！子どもが遊びこむための環境が園内外に溢れています

こども中心・あそび中心の「こどもの城」を目指し、子どもの生活そのものである遊びを中心に、心も体もまるごと遊び込める環境づくりに力を入れています。日々の遊びや子ども同士の関わりの中で「集中力」「集団生活のルール」「自己肯定感」を育んでいます。職員の働きやすさにも注力し、十分に休みが取れ、リフレッシュしながら働ける環境を整備！道内外への視察研修など研修内容も充実させており、スキルアップも目指せます！

年間休日120日以上・月残業5時間程度！無資格OKの正社員募集です

子どもの特性や保護者の方の要望を取り入れ、一人ひとりに温かな支援を心がけています。札幌市自閉症・発達障がい支援センターと連携し、定期的に児童へアドバイスや、職員研修なども行っています。当施設では無資格の方も正社員で募集しています！年間休日120日以上・月残業5時間程度とワークライフバランスもよく、「環状通東駅」から徒歩6分の立地でマイカー通勤OK・無料駐車場もあるので、利便性も抜群です。

長期休暇あり、残業なし！アットホームな幼稚園で一緒に働きませんか？

バス停下車後徒歩3分ですので、毎日の通勤にも便利です。札幌みづほ幼稚園は1973年の設立以来、野幌原始林・テクノパーク・運動公園など、豊かな自然環境が身近にある恵まれた立地の中で子どもたちの成長を見守ってきました。たくさん遊び、たくさん学んでいく中でたくましく成長していく子どもたちの姿を見守ることは一番の喜びであり、幸せな瞬間です。子どもの感性を大切にしながら、一人ひとりに向き合っていきましょう。

月給22.5万円以上や年間休日122日、希望に合わせて働き方を選べます

当社では職員一人ひとりの生活にも寄り添い、いつまでも安心して保育士を続けられるよう、希望に合わせて働き方が選べる体制を整えています。収入重視の場合は新卒・未経験者でも月給22.5万円以上からスタート。お休み重視の場合は年間休日122日、月に8～12日程度お休みがとれます。どちらの働き方を選んでも月の平均残業は4時間、持ち帰り仕事はありません。スキルアップや子育てとの両立も手厚くサポートしています。

西線14条駅から徒歩2分！企業主導型保育園であなたらしくお仕事しませんか

2019年6月に開園した「ふしみの森めぐみ保育園」では、新規スタッフとして保育業務全般を行ってくださる、保育士さんを募集中！研修制度もありますので、経験がない方やブランクをお持ちの方でも安心してスタートが切れます。また2パターンの勤務体系をご用意しておりますので、あなたのライフスタイルに合った働き方が可能となっています。お気軽に園にお問い合わせください。

週3日～OK！乳児保育に関わりたい方に、オススメのお仕事ですよ。

定員19名の「さっぽろ駅前保育園」は、札幌駅隣接のデパート内にある、企業主導型保育園です。仕切りの無いワンフロアの保育室で、0～2歳の子どもたちが、異年齢で関わる保育を行っています。当園では、臨時職員として勤務していただける、パート保育士を募集中！小規模園で、ゆったり保育をしませんか？週3日程度～OK！勤務日数や時間は相談が可能なので、空いた時間を有効に使って、お仕事が始められますよ。

2022年度に認定こども園へ移⾏、新園舎として⽣まれ変わる予定です！

麻生駅から徒歩30秒程度と駅からすぐの場所にあり、新琴似駅からも徒歩5分と利便性も抜群！施設の移行に伴いより充実した環境づくりの為、職員を募集しています。年間休日123日、賞与も年3回で計4カ月分と好待遇！成長していきたい、という気持ちがあればブランクのある方も歓迎いたします！複数の教師を配置しておりますので、先輩職員に丁寧に教えていただきながら担任としてスキルを身に付けて行く事ができます。

残業ゼロ・17時退勤！長く働きやすい条件が揃った園で働きませんか

職員が安定した生活を送れる環境を整えています！年間休日140日以上・賞与4.5カ月分など待遇面が充実。また、残業ゼロ・17時退勤ができるカリキュラムを組んで保育を行なっているので、プライベートも大切にしながら働ける環境です。当園では「愛情で、幼い命を包んで成長を見守り、育んでいきたい」をモットーに、職員が笑顔で子どもたちと触れ合い、一人ひとりの自信を高められる関わり方を心がけています。

働き方選択OK！収入重視で月給22.5万円～、お休み重視で年休122日

自分の希望に合った働き方を叶えて、もっと保育士ライフを楽しみませんか？当社では職員一人ひとりの生活にも寄り添い、いつまでも安心して保育士を続けられるよう、働き方が選べる体制を整えています。収入重視の場合は新卒・未経験者でも月給22.5万円以上からスタート。お休み重視の場合は年間休日122日、月に8～12日程度お休みがとれます。どちらの働き方を選んでも月の平均残業は4時間、持ち帰り仕事はありません。

ブランク・未経験の方も歓迎！万全のサポート体制のなかで活躍しませんか？

札幌幼稚園では、子どもたちの可能性を最大限に引き出す教育プログラムを導入し、一人ひとりの成長をサポートしています。毎年保育記録ノートを保管しており、実績や改善点などを共有することで、行事準備の際にも過去の制作手順をもとに効率よく進めることができています。年間休日は多めの120日で、残業なし。充実の各種研修でサポート体制は万全です！経験は問いません、ブランクのある方も安心してご応募ください。

子育て中の方も活躍中！ご自身の家庭のことを優先しながら働ける職場です

平日は12:00からの出勤、19:00には業務終了です！繁忙期（夏冬春休み）は8:00から出勤ですが、その分繁忙期手当があり、忙しい分しっかりお給料に反映されます。日曜・祝日は必ずお休みの完全週休2日制に加えて連休が取れる時期もあり、年間休日は130日確保！ブランクを問わず、幼稚園や保育園での勤務経験がある方は特に歓迎です。現場復帰をお考えの方・家庭との両立を目指している方もぜひご応募ください。

完全週休2日制・年間休日130日！プライベートを大切にしながら働けます

「手稲駅」から直通徒歩3分・定員19名の少人数保育・系列園でお子様の預かり可能、人気の条件が揃った園なので応募はお早めに！家庭的な雰囲気の保育園で、子どもたちの成長をやりがいに感じながら一緒に働きませんか？ブランクのある方、実務経験の浅い方も歓迎！先輩が丁寧にフォローするので、安心してお仕事ができます。時短、固定勤務の相談も可能なので、ライフステージに合わせて長期的に働きたい方にもオススメです。

親子同園OK、定員19名の小規模保育園！お友達同士での応募も可能です

年間休日120日以上・有給取得率100％！有給を使って5日以上の連休取得もできるので、ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりです。残業は月に1～2回、1時間程度とほとんどなく、持ち帰り仕事はありません。家庭との両立を目指す方も、無理なくお仕事ができますよ。月給19.5万円以上！実績や能力に応じて、処遇臨時加算があるのであなたのがんばりがしっかりと評価され、やりがいを感じられる職場です。

2021年4月オープン！年休120日・基本残業ゼロ・有休取得率100%

持ち帰り業務もゼロ！行事回数を減らし、おたより、連絡帳、日案週案等はPCで行なうなど手書き作業を削減。決まったフォーマットへの入力なので作業もカンタンです。シフトより早く帰る日も多くなっています！有休取得率は100%を実現しており、お仕事とプライベートをしっかり両立できます。20～40代の職員が活躍中で、未経験、ブランクのある方も大歓迎です！フレッシュな新しい環境で働きたい方、お待ちしています！

保育士・幼教片方のみでもOK！時給950円＋諸手当あり。シフトは応相談

「保育士」「幼稚園教諭」片方のみ所持の方には、資格取得のための手当金を支給！研修受講日はお休みになるようシフトを調整するなど、働きながら無理なく資格を取れる環境を整えています。未経験の方でも時給950円スタート！役職や所持資格に応じて別途手当の支給もあります。当園では7:00～19:00までの時間帯で1日6時間・週5日勤務が可能な方をお待ちしています。ゆくゆくは正社員として働きたい方も大歓迎！

時給950円＋諸手当あり、シフトは応相談。資格取得やスキルUPを応援！

未経験の方でも時給950円スタート！「保育士」「幼稚園教諭」片方のみ所持の方には、資格取得のための手当金を支給します。研修受講日はお休みになるようシフトを調整するなど、働きながら無理なく資格を取れる環境を整えています。役職や所持資格に応じて別途手当の支給もあり。当園では7:00～19:00までの時間帯で1日6時間・週5日勤務が可能な方をお待ちしています。ゆくゆくは正社員として働きたい方も大歓迎！

原則残業や持ち帰り仕事なし！経験やスキルを考慮し、月給20万円以上も！

「宮の沢駅」から徒歩5分、定員30名の認可保育園です。年間休日は128日あり、週に2日以上のお休みを確保しています！土曜出勤は概ね月1回、平日に代休を設けています。原則残業や持ち帰り仕事はありません。事務作業や清掃などは専任の職員が活躍しており、保育士が保育に集中できる環境を整えています。月給19.1万円以上+経験などを考慮してさらに加算手当がつくので、安心して新しい環境に挑戦していただけます。

週1日以上・1日3～6hでシフト相談OK！残業なし・子連れ出勤も可

早番（7:00～）や遅番（～19:00）勤務が月2回以上可能な方は時給1,000円＋処遇改善Ⅰ手当を最大月4,500円支給！育休からの復帰率100％の当園では、子育てと仕事を両立している先生もたくさん活躍しています。残業や持ち帰り仕事もないので、時間通りに退勤！有給取得率100％とお休みの相談もしやすいです。1クラス10名定員で、子ども一人ひとりと丁寧に向き合える保育園で一緒に働きましょう！

福利厚生充実！ピアノが苦手でも問題なし、風通しの良い職場です

完全週休2日制・年間休日125日前後！近隣の施設でお子様の預かりOK。母子・父子手当あり、育児中のママ・パパも安心して活躍できる制度が充実しています。「発寒南駅」から徒歩2分、マイカー通勤OKで駐車場もあるので、通勤ストレスはも最小限です。定員56名、家庭的な雰囲気で和気あいあいと保育ができる園で一緒に働きませんか？未経験者やブランク期間が長い方をしっかりサポートできる体制も整っています。

年間休日125日前後・完全週休2日制！働きやすい条件が整った認可保育園

実働8時間勤務・残業は残児保育が発生した際のみ！シフトの作成や保育士さんの指導など、円滑に運営できるよう園長業務全般を行なっていただきます。無料駐車場完備・規定によりガソリン代を支給あり！法人全体で産休・育休の取得実績があり、空き状況によっては託児所も利用可能です。これまで培ってきたキャリアやスキルを活かして、子どもも先生も楽しく過ごせる園をつくっていきませんか？お気軽にご相談ください。

利用定員10名の少人数制！年休120日・残業ほぼなしで持ち帰り業務ゼロ

「放デイ・児童発達支援は未経験」という方も大歓迎！経験豊富な職員がしっかりフォローします。スタッフそれぞれの役割を明確にして、同僚間で必要以上の気づかいをしなくても済むよう、ストレスフリーな環境づくりを行なっています。また業務内容は一人ひとりが「タスク表」を作って、負担の偏りを防止。残業がほぼなく持ち帰り業務もないので、メリハリある働き方を叶えられます。夏冬は連休もあり、オフの時間も充実しますよ！

基本残業ゼロ、年休120日＋有休取得率100%！定員19名の小規模園

職員配置は基準＋1名のゆとりある体制！行事回数を減らし、おたより、連絡帳、日案週案等はPCで行なうなど手書き作業を削減。決まったフォーマットへの入力なので作業もカンタンです。シフトより早く帰る日も多くなっています。週休2日制で年休120日以上ですので、お仕事とプライベートをしっかり両立できます！マイカー通勤もOKで、駐車場あり・駐車場代は半額を補助します。未経験、ブランクのある方も大歓迎です！

北24条駅より徒歩5分！年間休日124日で持ち帰りゼロ、基本残業無し

賞与年3回・2年目以降は4カ月を支給！お休みを取りやすい環境を重視しており、年間休日124日で有給休暇は半日単位での取得や、連休もOK。持ち帰り仕事無しで残業も基本的にゼロを実現しています！勤務時間内に事務時間を確保したり、職員会議も日中に実施するなど様々な残業を減らす工夫を行なっています。定員19名の小規模園で、子どもたち一人ひとりにしっかりと寄り添うきめ細やかな保育をしませんか。

入職後の免許更新・資格取得OK！賞与最大4.5カ月分、残業1日20分以下

「免許更新が間に合わない」「保育士資格しか持っていない」という方も、働きながらのスキルアップが可能です。当園では3・4・5歳児・満3歳児の4クラスは各担任とフリーの職員数名が教育時間を担当し、14時以降は預かり保育専任の職員が複数で保育を担当。0～2歳児クラスは職員皆で一人ひとりの育ちを見守っています。また、保育システムを導入し業務量の偏りを防ぎ、残業を削減するなど働きやすい環境を整えています。

推し休暇OK・年休120日！23年4月開所・定員10名の小規模施設です

円山公園駅より徒歩5分の好立地にある児童発達支援施設です。日曜日＋他1日がお休みの週休2日制に加えて、残業はほぼなし！持ち帰り仕事もありませんので、自分の時間を大切にしながらメリハリ良く働けますよ。また、療育についての研修も充実していますので、新卒や経験の浅い方、ブランクのある方も安心してスタートできます。新しい環境の中で、一人ひとりに適した療育支援にチャレンジしませんか？ぜひご相談ください。

定員10名の小規模園・ブランクOK。子どもたちとゆったり関われます

経験の浅い方・ブランク明けもOK！企業主導型保育園で新しい一歩を踏み出しませんか。カリキュラムの作成やビアノの演奏が苦手な方もOK！職員一人ひとりが得意なことを活かし、苦手なことはお互いフォローし合っています。法人全体で産休・育休の取得実績は40名以上あり、復帰後は時短勤務の相談なども可能なため、ライフステージが変化しても安心です。ブランクがある方・実務経験がないという方もお気軽にご応募ください！

完全週休2日制・土日休みの週あり！楽しく保育のお仕事に挑戦できる保育園

「円山公園駅」徒歩3分で通勤できる、定員40名の規模が小さめな保育園です。「いっぱい遊んですくすく育て～心もからだもたくましく育ちあう子ども～」の基本方針をもとに、一人ひとりが充分に活動できるよう適切な指導目標や方法を考えながら、先生の「これがやりたい！」という気持ちも大切にしています。お休みは年間休日130日程度でしっかりリフレッシュが可能！自立などを目指す方を手厚くサポートする制度も充実です。

賞与年4.45カ月分・年休120日！入社月に有休付与の働きやすさです

子どもが夢中になって遊べる環境づくりを大切に「心も身体もたくましい子」を育む保育を行なっている当園。卒園後も遊びに来てくれる子が多く、一人ひとりと長くお付き合いができる保育園です。職員が保育に専念できるように職員数の加配や保育システムの導入により業務を省略化しており、残業は多くても1日30分以下、持ち帰りはありません。さらに有休は入社後すぐに付与！1年目でも気兼ねなくお休みを取ることができます。

原則残業なし、年休128日！「宮の沢駅」地下鉄出口から徒歩1分

経験などを考慮してさらに加算手当がつき、月給20万円以上からスタートも！賞与は計2.5カ月分+処遇加算分+さらに加算の支給実績があります。お休みは週に2日以上確保し、土曜出勤した場合は平日に代休を設ける完全週休2日制です。さらにお休みの相談もしやすく、有給休暇は取得率90％以上・産休育休は取得率100％！保育もプライベートも思いっきり楽しめる環境で、保育者としてステップアップを実現させませんか？

定員10名の小規模施設！子どもたちの「できた！」を広げるサポートを

未就学児童を対象とした児童発達支援施設です。推し休暇OK・年休120日・残業はほぼなし！持ち帰りもありませんので、オン・オフのメリハリも良く働けますよ。退勤は18時ですので、家庭との両立も無理なくできる環境です。また、取得率100％の産休育休や介護休暇も活用できますので、子育てしながら働きたい方にとっても安心です。1人ひとり個性に合った遊びや学びを通じて、子どもたちの自立を見守っていきませんか？

子どもたちの「やりたい」「知りたい」を大切にした保育を心がけています

子どもたちが遊びに没頭でき、こころもからだも、まるごと全部で遊びこめる環境を大切にしています。子どもたちの「サポーター」として適切に関わっていくことが、私たち保育教諭の役割だと思っています。職員間ではプライベートなことから何気ない保育の話までさまざまな会話が飛び交っています。その中で報連相を徹底し、情報共有を心がけています。道内外への視察研修など研修内容も充実！スキルアップも目指せる環境です。