静岡県の産休育休制度の保育士求人一覧

親も子もそして保育者も、一緒に成長していく保育園を目指して。

私たちゆりかご保育所は、親も子もそして保育者も一緒に成長していく保育園を目指しています。そのため、親子のふれあいを中心とした行事や地域のお年寄りとの交流も深める活動を、積極的に行っております。園内は和気あいあいとしており、保育士の就業環境もよく、快適な保育士生活が送れる保育園となっています。資格取得見込みの方もOKで、スキルや経験は問いません。研修制度も設けていますので、安心して入職してください。

開園したて！1日8時間の固定シフト募集。賞与年2回支給のこども園です

2022年4月に開園したばかり！定員60名のこども園です。子ども1人1人の発達に合わせて日々の生活を楽しむため壁面装飾やピアノ合唱は無く、わらべうたを取り入れています。そのためピアノスキルは不問で、普段の生活の中で子どもが最大限持ち味を発揮できる様に向き合いながらにサポートしています。18時までの間の固定シフト勤務で賞与が年2回支給されるので、家庭と仕事の両立を考えている方にもお勧めです。

2021年4月開園！賞与4カ月分、手当充実。好環境で保育を始めませんか

チャイルドスクエア浜松三ヶ日ではスタッフを募集中しています。子どもたちがのびのび過ごせる環境を整え、一人ひとりの気持ちに寄り添い、成長を見守り支える保育を行なっていきます。既存園では、職員のチームワークも良く、困った時には相談しながら進めているため、未経験の方やブランクのある方も安心してお仕事をスタートできます。風通しの良い法人なので、アイデアを活かし、やりたい保育を実践できます。

残業ほぼなし、完全週休2日制+連休あり！子育て中の職員も大勢活躍中

ゆとりある人数配置とICT化で残業や持ち帰り仕事を大幅に削減、産休育休の取得率100％達成！GWやお盆などの連休もあって年間休日121日。有給休暇やリフレッシュ休暇を利用して希望日で休める環境を整えています。さらに、法人内の保育園利用は保育料割引もあり、園に空きがあれば母子同園も可能です。当社では職員の子育てサポートにも力を入れているため、静岡県知事表彰「子育てに優しい企業」を受賞しました！

平日のみ・午前のみ・午後のみなどシフトはあなた次第！週3日～勤務OK

無料駐車場あり・お子さんの預け入れも相談OK！1日3時間～短時間からフルタイムまで、あなたの希望や都合に合わせて働けます。最低でも1クラス2名以上の複数担任制で、ノンコンタクトタイムの導入で残業・持ち帰り仕事はほぼゼロ。正社員登用制度もあるので、「今は子育てとの両立のためにパートで働き、ゆくゆくは正社員に…」とお考えの方にもピッタリで、ライフスタイルに合った働き方を選べる職場です！

週3日以上・1日4h～OK！年2回プチボーナス・子連れ出勤も可の好環境

マイカー通勤OK！保育士資格もしくは幼稚園教諭免許のいずれかをお持ちなら経験は問いません！週3日～勤務時間も相談可能なので、家庭やプライベートと両立しながら無理なく働きたい方にピッタリ。2021年4月にリニューアルOPENしたピカピカの園舎で、かわいい子どもたちと一緒に楽しく過ごしませんか？パートスタッフは残業なしで時間通りに退勤できるので、予定も立てやすいですよ。まずは気軽にご応募ください。

勤務日数や時間帯相談OK！子育てとの両立している方多数！子連れ出勤可能

日曜日は時給1,500円！6:30～19:00の間で午前のみ・午後のみの扶養内勤務やしっかりフルタイム勤務など、働き方が相談できます。また、残業・持ち帰り仕事は一切なし！さらに、お子さまを同園や系列園に預けて働くことができます。体調不良などによる急なお休みも気兼ねなく相談できるので、プライベートや家事・子育てとの無理のない両立が可能！安心して働ける体制が整っています。ぜひ一度見学にお越しください！

年齢関係なくみんなでワイワイ過ごす保育園！最大年休132日取得実績あり

毎年新卒の方が入職し、若手・中堅・ベテランがバランスよく活躍しています。異年齢保育で交流の幅が広いのは子どもたちだけではなく、先生も20～70代の幅広い世代同士が協力し合って保育をしています。楽しむ時、引き締める時、休む時、メリハリをもってみんな働いているので3年以内に辞めてしまう人はほぼ0！年間休日107日に加えて、取りたいお休みをみんなが取れる協力体制だから、年間休日132日取得の人もいます。

子どもたちが生き生きと健やかに成長できる環境を目指しています

3.4.5歳児については異年齢保育を実践し、子どもたちの社会性を伸ばしています。「子どもには、子どもの世界がある」の詩を基本的理念として掲げ、手作り保育を心がけ、一人ひとりに丁寧に関わっていくことを大切にしています。また、保護者との信頼関係のもと、家庭と連携し保育者の丁寧な関わりによって、子どもの豊かな人生の基盤を作っていくことを保育目標としています。喜びや達成感を子どもと一緒に味わいませんか。

勤務は1日4時間～、週2日～OK！家庭や育児との両立も目指せます

放課後等デイサービスで、4時間勤務のみのパート保育士さんを募集しています。午後のみの勤務なので、午前中の時間を有効に使いたい方にぴったりです。週2日～勤務OK！扶養内勤務もできるので、フルタイムは少し不安と感じる方はご相談ください。定員10名の少人数の特徴を活かして、子どものペースに合わせた療育を楽しく行なっています。子どもたちの自立に向けた支援をしませんか？ブランクのある方歓迎です。

資格をお持ちであれば経験不問！まずはお気軽にお問い合わせください

はまきた保育園は定員38名の認証保育園で、子どもたち一人ひとりの成長に合わせた少人数での保育を行っています。当園では職員が安心して働き続けられる環境づくりに力を注いでおり、残業や持ち帰り仕事は一切ありません！日々の保育や行事の準備など、お互いのチームワークを大切にしながら取り組んでいます。アットホームな環境の中で、子どもたち一人ひとりとたくさんの思い出をつくりませんか。お待ちしています！

ワークライフバランスを重視した働き方を実現！月給25万円以上

上島駅から徒歩6分。マイカー・バイク・自転車通勤もOK。子ども一人ひとりと丁寧に関わりながら、業務は基本的に勤務時間内に完結させています。残業や持ち帰り仕事はほとんどありません。また、公休のみで年間休日115日を確保！有給休暇は半日単位から取得でき、取得率は100％です。上限5.6万円の借上げ社宅の利用やお子様を預けながらの勤務も可能と、福利厚生も充実。ライフスタイルに合わせた働き方ができます。

賞与年3回・5カ月分支給！残業月1h程度。他園の実務経験は優遇します！

初年度から賞与4.3カ月分の支給実績あり！基本土日休みで原則土曜出勤は4週に1回程度。残業は通常なく、行事前に発生する月1時間程度で、持ち帰りもありません。日々の頑張りがしっかり反映される給与体系を整え、メリハリある働き方を実現！子どもたちがのびのび過ごしながらたくさんの体験ができるよう、日本の文化を取り入れた食育やお作法教室、大規模な季節行事や地域の方々との交流の場などを積極的に設けています。

入社時から固定シフトや時短勤務の相談可！賞与4.5カ月分・残業月5h程

お子さんの預け入れもOK！最低でも1クラス2名以上での複数担任制で業務分担＋ノンコンタクトタイムを活用し事務作業ができる時間を確保しているため、残業月平均5時間、持ち帰り仕事ゼロの働きやすい環境を実現しています。産休育休の取得・復帰実績も多数あり、急なお子さんの発熱でのお休みやシフト調整なども柔軟に対応。ブランクが長い方も前歴を考慮した給与でお迎えしますので、ぜひ気軽にご相談ください。

最大時給1500円！楽しく経験を活かせる高時給パート保育士募集中！

高時給・昇給賞与あり・各種休暇制度あり・諸手当支給と待遇だけではなく、チームワーク抜群の温かな職場環境も魅力！まるで家族みたいに20～70代の幅広い世代の方が和気あいあいと保育をしています。誰かがいつお休みを取ってもいいように、普段からコミュニケーションをとり、お互いをよく知れるような交流の場も設けています。そのため、年以内に辞めてしまう人はほぼ0！育児と両立する人もたくさん活躍しています！

扶養内勤務OK！7:00～18:30の間で週1日・1時間～勤務できます

パートの方も年3回の賞与や住宅手当あり！当園は子育て中の方が多く在籍していますので、お子様の急な体調不良や学校行事などのシフトの変更は柔軟に対応しています。お子様が通う園がコロナ渦でお休みとなった場合、有給休暇を消化せずに特別休暇が適応されます。もちろん当園が休園になった場合も適応されますよ。無理なく働き続けられる園づくりを目指していますので、ブランクがある方もぜひご応募ください。

2023年4月開所！年間休日120日以上、系列保育園でお子様の預かり可

これから児発管のお仕事に挑戦したいとお考えの方も大歓迎！当社では、療育に専念しながらプライベートも楽しめる、ワークライフバランスを重視した働き方を目指しています。基本的に土日の週休2日制で、残業はほとんどありません。公休のみで年間休日が120日以上あり、有給休暇は半日から取得可能。産休育休の取得率・復帰率は100％を達成しており、系列保育園でお子様を預けながら働くこともできます。

年休120日・年賞与4カ月分！2023年4月以降～勤務したい方も歓迎！

保育士もしくは幼稚園教諭免許をお持ちで、経験3年以上の方を募集！2021年4月に幼稚園から幼保連携型認定こども園へリニューアルし、新築園舎で再スタートした「智光こども園」で、あなたも新生活を始めませんか？残業月平均10h程、完全週休2日制と無理のない環境で、プライベートも大切にしながら、子どもたちの成長を見守るやりがいを実感できます。サポート体制も整っているので、ブランクがある方もご安心ください！

完全週休2日制・子どもも保護者も職員も、みんなが居心地の良い園づくり

プティ保育園には子育て経験がある職員も多く、子ども達だけでなく「保護者の気持ちにも寄り添う丁寧な保育」を大切にしています。 ＜保育の取り組み＞ ・異年齢保育 ・託児保育もありますが、専属の職員を配置しています。 ＜美容室が運営するからこその魅力＞ ・頭髪自由でネイルもOK！ ・エステや美容室が割引になる制度も！ 職員一人ひとりがおしゃれも楽しんで、自分らしさを大切にしながら働いていける環境です。

「乳幼児は皆天才！」を合言葉に無限の可能性を引き出す保育を行っています

れんげこども園は、定員130名の幼保連携型認定こども園です。「人生の根っこをたくましく育て、豊かな人間性を持った人材を育成する」をモットーに、子どもたち一人ひとりと大切に向き合う保育に取り組んでいます。ヨコミネ式を導入し、柔軟・マット運動・跳び箱などで、運動する楽しさやおもしろさを体で感じ「体の力・学ぶ力・心の力」を育んでいます。残業がないため、プライベートの時間を充実させながら働ける環境です。

年休128日+指定休5日！プライベートを大切にしながら働けます

年休128日！さらに指定休5日ありでしっかりとリフレッシュが可能な職場です。賞与は2年目から最大年4.4カ月分支給なので、モチベーション高くお仕事に取り組めます。残業はほとんどなく、持ち帰り仕事もありません！家庭をお持ちの方も無理なく働ける環境です。子どもたちの自立に向けた支援をしませんか？子どもたちの成長を近くで感じられるやりがいのあるお仕事です。お気軽にお問い合わせください。

手づくり保育を心がけ、一人ひとりと丁寧に関わっていくことを大切にします

定員99名の認定こども園です。「子どもには、子どもの世界がある」の詩を基本的理念として掲げ、一人ひとりの子どもたちに丁寧に関わっていくことを大切にしています。また、保護者との信頼関係のもと、家庭と連携し保育者の丁寧な関わりによって、子どもの豊かな人生の基盤を作っていくことを目標としています。子どもの成長を間近で感じられ、喜びや達成感を子どもと一緒に味わうことのできるやりがいのあるお仕事です。

最大年間休日132日取得！こんなにお休みが取れる仕組みと職場環境とは？

子どもたちと向き合うことと同じくらい、一緒に働く仲間を知ることも大事にしている職場です。異なるクラスでの真面目な打ち合わせからおしゃべり会などの和やか場まで、普段からコミュニケーションをしっかり取っています。だから誰かがお休みを取っても大丈夫。「有休いつ使えるのかな」という心配はありません！年間休日107日に加えて、取りたいお休みをみんなが取れる協力体制、それが年間休日132日取得の仕組みです。

賞与年4.4カ月！障害のある方の生活をサポートするお仕事です。

つばさ静岡では、障害のある方の食事や入浴・食事の介助などのをして下さる方を募集中！残業がほとんどないので、仕事後の予定が立てやすい環境です。賞与はしっかり年4.4カ月！退職金制度や各種手当など福利厚生が充実した職場ですよ。介護福祉士、保育士、社会福祉士、精神保健福祉士、特別支援学校教諭の、いずれかの資格をお持ちでしたら、未経験でも歓迎します！

2020年より幼保連携型認定こども園に移行！新しい園舎で働きませんか

しらゆり幼稚園は、2020年に幼保連携型認定こども園に移行します。「せんせい、今日もたのしかったね、また明日！！」子どもたちが毎日笑顔で登降園する明るく元気いっぱいの幼稚園です。日々の保育の中で子どもたちは試行錯誤を重ね、自分で考えて行動できるよう成長しています。「卒園児の幸せを約束する」が基本方針です。個性と能力を伸ばしていく教育が、未来へ羽ばたく子どもたちの力になると考えています。

感謝の気持ちを忘れず、親子で一緒に成長していけるような保育を目指します

かぴらばす保育園は、0～5歳の子どもたちを対象とした、定員60名の認可保育園です。お釈迦様の教えである「智慧」と「慈悲」を理念に、お互いの個性を尊重することができる子どもたちを育んでいます。時代の変化に柔軟に対応しながら、大切な価値観も重要視する、多様性のある保育に取り組んでいます。当園では、社会人としての基本的な知識や習慣が身についており、「想像する力」のある方を歓迎しています。

子どもたちが安心・安全にお出かけするためのサポートをしませんか？

2020年に幼保連携型認定こども園に移行するしらゆり幼稚園では、明るく元気いっぱいの子どもたちが、毎日笑顔で登降園しています。日々の保育の中で子どもたちは試行錯誤を重ね、自分で考えて行動できるよう成長しています。スクールバス乗車中の安全を守る添乗員さんを募集しています。子どもたちと楽しくバスに乗りませんか？週3日から勤務可能なので、ご家庭の都合に合わせてお仕事に取り組むことが可能です。

経験年数や前歴に応じて給与加算あり！お子さんの預け入れも可能です

賞与4.5カ月分支給・入社時点から固定シフトや時短勤務も相談OK！急なお子さんの発熱でのお休みやシフト調整なども柔軟に対応しています。最低でも1クラス2名以上での複数担任制で業務分担＋ノンコンタクトタイムを活用し事務作業ができる時間を確保しているため、残業月平均5時間、持ち帰り仕事はゼロの働きやすい環境です。産休育休の取得・復帰実績も多数あり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。

子どもの自主性を大切にし、自由保育では様々な遊びが生まれます。

天林寺保育園では、野菜を育てたり、クッキングをして健やかな心と体を育む「食」の大切さを学んでいます。一人ひとりのありのままの姿を受け入れ、寄り添いながら保育をしています。仏教保育も取り入れ、お釈迦様に手を合わせ感謝の心を育みます。子どものことが大好きで、明るく前向きな方を募集しています。賞与は4.5カ月分の好待遇を整え、残業少なめでお休みもしっかり取れるので、余裕を持って働くことができますよ。

産休・育休もしっかり取得できて復職率は100％です

浜松市中区、東区の正社員・パート求人です。正社員さんはしっかりと賞与4.5ヶ月！パートさんは無資格の方も大歓迎！働き方も選べます。今までのご経験もしっかりと反映させていただきます！！是非、一度見学に来てください！！

静岡がんセンター内の院内保育園で、ゆったりと保育をしませんか

静岡がんセンターで働く職員のお子さまをお預かりしています。2002年に開設した、たいようの子保育園。2016年に新園舎が完成し、設備も整っています。「子どもには、子どもの世界がある」の詩を基本的保育理念として掲げ、手作り保育を心がけ、一人ひとりの子どもたちに丁寧に関わっていくことを大切にしています。また、保護者との信頼関係のもと、家庭と連携し保育者の丁寧な関わりによって、子どもの豊かな人生の基盤を作っていくことを保育目標としています。

未経験の方も歓迎！ひとりの子ども、ひとりの先生、いっしょにそだとう

いずみこども園では、子どもたちを0歳から年長まで持ち上がりで担当しています。卒園するまでの間、一人ひとりの成長にじっくりと関われるので、子どもたちとの間に家族の様な「特別」な絆が生まれます。温かく家庭的な雰囲気のなか、子どもたちが豊かに遊べる環境を整え、主体性を大切にする保育を行っています。子どもたちの無限の可能性と、私たち保育士も一緒に成長したいと思うような方を募集しています。

週4日・1日5h～OK、土日休みで残業なし！「できた」を増やすサポート

子どもサポートポプリは、児童発達支援と放課後等デイサービスを行なっている定員10名の療育施設です。1日6時間～シフト相談でき、扶養内勤務も相談OK。また、残業や持ち帰りはほぼありませんので、帰宅後はしっかりと体を休めたり、家族とゆっくり過ごすことができます。なお「療育の経験や知識がないから不安」という方には、先輩スタッフの手厚いフォローもあるので、安心して業務をスタートできますよ。

職員同士で助け合いながら働いています。2年目以降賞与4.4カ月分！

昔ながらの保育園スタイルです。お寺の境内の中に園舎がありますので、静かな環境・小さな自然の中で保育をしております。子どもを思う心はもちろんですが、職員同士チームワーク良く働くことを大切にしているため、同僚保育士や調理師の方々と上手にコミュニケーションがとれる人材を求めております。園独自の昇給幅ありで、園での勤務経験がある方は100％前歴換算！新卒の方も、これまでの経験を活かしたい方も大歓迎です。

キャリアアップをお考えの方、必見！主任候補も歓迎・給与は経験を考慮

保育に専念しながらプライベートも思いっきり楽しめる、ワークライフバランス重視の働き方を実現！残業は月平均1hに抑えており、持ち帰り仕事はほぼなし。複数担任制による保育をしており、事務作業は専任スタッフが担当。日々の業務負担を軽減させています。年間休日は115日を確保しており、有給休暇の取得率は100％！半日単位から取得することもできるので、予定に合わせてお休みを取ることができます。